Hindi · B2 · Unit 4
Leading people
टीम की अगुवाई
By the end you can
- Give instructions and hand out tasks
- Give feedback that helps
- Understand feedback on your work
Words and phrases
| Hindi | Meaning | Example |
|---|---|---|
| ज़िम्मेदारी सौंपना | (zimmedaari saunpna) hand over a responsibility, delegate | हर किसी को साफ़ ज़िम्मेदारी सौंपना ज़रूरी है। |
| काम बाँट लेते हैं | (kaam baant lete hain) let's divide up the work | चलिए, काम बाँट लेते हैं। |
| फ़ीडबैक | (feedback) feedback (m.) | मैं आपको कुछ फ़ीडबैक देना चाहता हूँ। |
| आपने अच्छा काम किया | (aapne achchha kaam kiya) you did a good job | इस प्रोजेक्ट में आपने बहुत अच्छा काम किया। |
| सुधार की गुंजाइश | (sudhaar ki gunjaaish) room for improvement | रिपोर्ट अच्छी है, पर सुधार की गुंजाइश है। |
| अगली बार | (agli baar) next time | अगली बार ग्राहक को पहले फ़ोन कर लीजिए। |
| भरोसा | (bharosa) trust (m.) | मुझे आप पर पूरा भरोसा है। |
| प्रोत्साहित करना | (protsaahit karna) encourage | टीम को प्रोत्साहित करना मैनेजर का काम है। |
| प्राथमिकता तय करना | (praathmikta tay karna) set priorities | हमें पहले प्राथमिकता तय करनी होगी। |
| समय पर | (samay par) on time | काम समय पर पूरा होना चाहिए। |
| पहल | (pahal) initiative (f.) | इस बार उसने ख़ुद पहल की। |
| मेरा दरवाज़ा हमेशा खुला है | (mera darvaaza hamesha khula hai) my door is always open | कोई भी दिक़्क़त हो, मेरा दरवाज़ा हमेशा खुला है। |
Then talk it through
Giving feedback to a new member of your team. In the app you have this conversation out loud or typed, with the unit's goals to tick off and corrections at the end.